为进一步推进我校师资队伍建设，充分发挥学校骨干教师“传”、“帮”、“带”示范作用，促进青年教师快速成长。11月23日下午,南浦校区在A栋三楼会议室召开新学期师徒结对会议。党总支书记章乘铭、副校长葛德根，张精华，冷光明，工会主席于占江，教研处全体成员、结对师徒以及35岁以下青年教师参加了此次会议，会议由教研处副主任邹瑜隆主持。
　　会上，教研处副主任胡浪华宣读学校师徒结对管理规定，包括老教师在带徒期间的任务、新教师在拜师期间的要求及管理评议方法。
　　随后，青年教师代表周杰、吴柳芳、付才秀先后发言，周杰老师总结了师徒结对给自己带来的收获，在师傅的指导下，感受最深的是备课、课堂教学能力取得了很大进步；吴柳芳老师回顾了自己在师傅的指点下，在处理教材的方式与关注学生的差异等方面的不断成熟与进步；付才秀老师表达了对能够在高安中学有师徒结对这一发展平台并得到资深师傅指点的表示感谢。师父代表付春华老师在会上，与青年教师一起分享了自己在教学中的心得体会，得到了与会教师的共鸣。
　　最后，张精华副校长作总结发言。张校长指出：“师徒结对”是我校加快青年教师专业成长的一个重要途径，也是一项常规工作。他希望徒弟们能珍惜这样的机会，端正思想，虚心学习，多听课、多思考。希望师傅们认真履行好自己“传、帮、带”的责任，要为徒弟带德、带才、带教，帮助徒弟尽快提高教育教学业务水平。
　　目前，我校的“师徒结对”逐步成为全面提升青年教师素质，促进青年教师专业成长，尽快熟悉教育教学业务，节省教师成长时间，营造学习型学校的一项长期而深远的举措。
    会上，还对上一年度优秀师徒进行了表彰。